『나를 이끌어야 세상을 이끌 수 있다』, 경제/경영 분야 14위 책 추천

안녕하세요! 오늘도 여러분과 함께 새로운 책을 나눠보려 합니다. 요즘 리더십에 대한 관심이 어느 때보다 높아지는 것 같아요. 저는 그런 분위기 속에서 김수현의 “나를 이끌어야 세상을 이끌 수 있다”라는 책을 읽게 되었어요. 한때 나의 리더십이 어디서부터 시작해야 할지 고민하던 때가 있었는데, 이 책을 통해 많은 깨달음을 얻을 수 있었습니다. hic! 리더십이라는 주제가 무거울 것 같았는데 막상 읽다 보니 가슴이 시원해지더라고요. 그렇다면 이 책이 어떻게 저에게 다가왔는지 간단히 이야기해볼까요?

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나를 이끌어야 세상을 이끌 수 있다

김수현

목차

• 프롤로그
• 1부. 리더십은 스킬이 아니라 삶의 태도이다
• – 리더의 태도에 GPS를 더하라 -리더십의…
• – 어떻게 해야 하는지 묻기 전에 어떤 리더…
• – 리더는 어떤 사람이어야 하는가 – 리더는…
• 2부. 조직문화라고 쓰고 조직역량으로 읽는다
• …

김수현의 “나를 이끌어야 세상을 이끌 수 있다”는 단순한 리더십 기술서가 아닌, 우리 삶의 태도와 철학을 이야기하는 책입니다. 이 책을 읽고 가장 먼저 느낀 점은, 리더십은 직급이나 권위가 아니라 내가 나 자신을 어떻게 이끌어 가느냐에 따라 결정된다는 것입니다. 즉, 내가 바뀌지 않으면 주변도 바뀌지 않는다는 메시지는 저에게 큰 울림을 주었습니다. 이러한 메시지는 저뿐만 아니라 동일한 고충을 겪고 있는 리더들에게도 잊지 말아야 할 진리라는 생각이 들었습니다.

특히, 김수현 작가는 자신이 겪은 다양한 사례와 경험을 통해 말합니다. 그가 20년간 CJ그룹에서 쌓은 리더로서의 경험은 저의 감정에 깊이 닿아왔습니다. 그의 책은 리더의 정체성에 대한 강력한 질문을 던지며, “나는 어떤 리더가 될 것인가?”라는 물음에 더 많은 생각을 하도록 이끌었습니다.잘못된 선택이나 실패가 일상인 리더에게, 그럼에도 불구하고 용감하게 책임을 지고 더 나아가야 한다는 바람직한 태도를 심어 주었습니다.

또한, 리더가 어떻게 팀원과 소통하고 그들의 의사를 반영하는 것이 중요한지를 명확하게 보여줍니다. 직원과 리더 간의 소통이 없으면 일도 진척되지 않고, 명령에 다가가는 마음은 저 멀리 사라지기 마련입니다. 따라서 리더는 구성원에게 왜 일을 시키는지, 어떤 맥락에서 그 일의 중요성을 이해해야 하는지를 잘 설명해야 한다는 점을 느꼈습니다. 이 점이 바로 리더가 될 리더가 알아야 할 중요한 면이 아닐까 싶습니다.

리더가 가져야 할 외적 스킬보다는 내적 태도에 초점을 맞춘 김수현 작가의 글은, 흔히 고민하고 쉽게 잊히는 다양한 고찰을 다시 일깨워줍니다. 아무리 뛰어난 스킬이 있다 하더라도, 진정한 리더는 자신의 태도에서 출발해야 함을 알려줍니다. 그래서인지 이 책을 읽는 동안, 리더라는 책임이 어떤 것인지 다시금 생각하게 되었습니다. 정말 자신이 리더가 되어 사람들이 따라줄 만큼 능력이 있을지 고민하게 되는 시간이었습니다.

이런 철학과 태도를 필요로 하는 리더십에 대한 고민이 깊은 여러분에게 이 책을 강력하게 책 추천합니다. 이 책은 단순히 이론을 나열하는 것이 아니라 실질적인 행동으로 나아갈 수 있는 길을 제시해줍니다. 당신이 리더의 역할을 맡고 있다면, 혹은 언젠가는 리더가 될 사람이라면 이 책을 꼭 읽어보세요.

저자 ‘김수현’에 대하여

(고독한 직장인)

1997년 CJ그룹에 입사하여, 20년간 국내영업/글로벌/마케팅/영업전략 등을 다양한 영역 에서 리더의 경험을 쌓았으며, 연 1.6조원의 담당 영업/마케팅 조직을 이끌고, 2,000여 명이 소속된 CJ엠디원 CEO와 러시아의 CJ라비올로 CEO직을 담당하며, 국내와 글로벌 모두에서 최고 경영자 경력을 쌓았다.

또한 CJ그룹에서 2006년에서 2023년까지 사내 핵심 인재 멘토링의 멘토와 퍼실리테이터로 활동하여 ‘CJ그룹 Star Facilitator’와 ‘CJ그룹 핵심 인재(HCL)대상 우수 멘토링’(CJ인재원, 2014)에 선정되기도 하였다. 사원부터 시작하여 한 조직의 CEO까지 이룬 그의 20년의 실전의 리더 경험을 바탕으로 네이버 블로그『Read하는 Leader의 자기계발과 리더십』(필명: 고독한 직장인)을 운영하면서, 인스타그램과 쓰레드에서 수 천명의 온라인 리더십 코치이자 구루로 활동 중이다.

이 책을 통해 리더십의 본질에 관한 깊은 통찰을 얻었고, 이론 이상의 삶의 태도에 대한 고민을 하게 되었습니다. 또한, 이 책이 왜 경제/경영 분야에서 14위에 오른 이유가 명확하게 다가왔습니다. 리더로서 자격이 무엇인지, 그리고 오롯이 나를 돌아보게 하는 시간이었습니다. 특히 자신을 바꾸지 않고 주변을 변화시키려고 하는 마음가짐에 대한 경각심을 느낀 분들께 특히 이 책 추천합니다. 리더십은 결코 혼자서 이룰 수 있는 것이 아닙니다. 사람들과 함께 나아가는 여정에서 이 책이 중요한 길잡이가 될 것입니다. 많은 분들이 이 책을 통해 삶의 변화를 체험하길 바랍니다. 감사합니다!

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